PT Ajinomoto Indonesia

PT Ajinomoto Indonesia adalah bagian dari Ajinomoto Co., Inc., sebuah perusahaan global asal Jepang yang terkenal dengan produk Monosodium Glutamate (MSG) merek “AJI-NO-MOTO”. Didirikan pada tahun 1969, Ajinomoto Indonesia berfokus pada produksi bumbu masak dan produk makanan lainnya seperti Masako, Sajiku, dan Saori, yang sudah menjadi bagian dari dapur masyarakat Indonesia. Pabrik utama perusahaan ini berada di Mojokerto, Jawa Timur, sementara kantor pusatnya terletak di Jakarta.

Selain memproduksi bumbu masak, PT Ajinomoto Indonesia juga berkontribusi dalam bidang kesehatan dengan mendukung program-program edukasi gizi serta menyediakan makan siang bergizi bagi karyawan. Perusahaan ini juga aktif dalam mendukung isu sosial melalui konsep “Ajinomoto Shared Value” (ASV) yang berupaya untuk mencapai pertumbuhan berkelanjutan.

Ajinomoto Indonesia telah memperoleh sertifikasi Halal dari Majelis Ulama Indonesia (MUI), menjamin kualitas dan keamanan produknya bagi konsumen​.

Saat ini PT Ajinomoto Indonesia sedang membuka lowongan pekerjaan pada bulan Mei 2026. Berikut adalah daftar posisi dan kualifikasi yang dibutuhkan:

Lowongan Kerja PT Ajinomoto Indonesia

1. PPIC Staff
Kualifikasi:

• Latar Belakang Pendidikan: S1 Teknik Industri
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 (satu) – 2 (dua) tahun, Fresh Graduate juga diperkenankan
• Memiliki kemampuan problem solving dan interpersonal skill yang baik
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim, serta memiliki jiwa kepemimpinan
• Memiliki kemampuan presentasi, negosiasi, dan public speaking yang baik
• Mampu berbahasa Inggris secara aktif, baik lisan maupun tulisan
• Terampil dalam menganalisis data
• Mampu berpikir kreatif dan strategis dalam menghadapi tantangan pekerjaan

Kualifikasi Tambahan:

• Penempatan kerja berdomisili di Mojokerto, Jawa Timur. Serta bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan sesuai kebutuhan;
• Diutamakan bagi kandidat yang aktif memiliki pengalaman berorganisasi;
• Memiliki IPK minimal 3.00 (skala 4.00) dengan konsentrasi studi Manajemen Rantai Pasok atau Supply Chain Management (SCM).

2. Food Production Staff
Kualifikasi:

• Latar Belakang Pendidikan: S1 Teknik Mesin
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 (satu) – 2 (dua) tahun, Fresh Graduate juga diperkenankan
• Memiliki kemampuan problem solving dan interpersonal skill yang baik
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim, serta memiliki jiwa kepemimpinan
• Memiliki kemampuan presentasi, negosiasi, dan public speaking yang baik
• Mampu berbahasa Inggris secara aktif, baik lisan maupun tulisan
• Terampil dalam menganalisis data
• Mampu berpikir kreatif dan strategis dalam menghadapi tantangan pekerjaan

Kualifikasi Tambahan:

• Penempatan kerja berdomisili di Mojokerto, Jawa Timur. Serta bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan sesuai kebutuhan;
• Diutamakan bagi kandidat yang aktif memiliki pengalaman organisasi kemahasiswaan.

3. Food Ingredients Staff
Kualifikasi:

• Latar Belakang Pendidikan: Diploma-3 Teknik Mesin/Teknik Elektro
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 (satu) – 2 (dua) tahun, Fresh Graduate juga diperkenankan
• Memiliki kemampuan problem solving dan interpersonal skill yang baik
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim, serta memiliki jiwa kepemimpinan
• Memiliki kemampuan presentasi, negosiasi, dan public speaking yang baik
• Mampu berbahasa Inggris secara aktif, baik lisan maupun tulisan
• Terampil dalam menganalisis data
• Mampu berpikir kreatif dan strategis dalam menghadapi tantangan pekerjaan

Kualifikasi Tambahan:

• Penempatan kerja berdomisili di Mojokerto, Jawa Timur. Serta bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan sesuai kebutuhan;
• Bersedia beradaptasi dan bekerja di lingkungan area produksi
• Memiliki kemauan belajar yang tinggi (fast learner) terhadap hal-hal baru
• Berorientasi pada continuous improvement (perbaikan berkelanjutan)
• Mampu berkolaborasi secara efektif dalam tim lintas fungsi (cross-functional)
• Memiliki kesadaran dan kepatuhan tinggi terhadap aspek K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja)

4. Utility Staff
Kualifikasi:

• Latar Belakang Pendidikan: S1 Teknik Mesin (Konversi Energi)
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 (satu) – 2 (dua) tahun, Fresh Graduate juga diperkenankan
• Memiliki kemampuan problem solving dan interpersonal skill yang baik
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim, serta memiliki jiwa kepemimpinan
• Memiliki kemampuan presentasi, negosiasi, dan public speaking yang baik
• Mampu berbahasa Inggris secara aktif, baik lisan maupun tulisan
• Terampil dalam menganalisis data
• Mampu berpikir kreatif dan strategis dalam menghadapi tantangan pekerjaan

Kualifikasi Tambahan:

• Penempatan kerja berdomisili di Mojokerto, Jawa Timur. Serta bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan sesuai kebutuhan;
• Memiliki kesadaran tinggi (awareness) terhadap aspek budaya K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja) dan optimalisasi efisiensi energi dalam setiap aktivitas operasional.

5. Engineering Maintenance Staff
Kualifikasi:

• Latar Belakang Pendidikan: S1 Teknik Mesin
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 (satu) – 2 (dua) tahun, Fresh Graduate juga diperkenankan
• Memiliki kemampuan problem solving dan interpersonal skill yang baik
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim, serta memiliki jiwa kepemimpinan
• Memiliki kemampuan presentasi, negosiasi, dan public speaking yang baik
• Mampu berbahasa Inggris secara aktif, baik lisan maupun tulisan
• Terampil dalam menganalisis data
• Mampu berpikir kreatif dan strategis dalam menghadapi tantangan pekerjaan

Kualifikasi Tambahan:

• Bersedia ditempatkan atau berdomisili di wilayah Mojokerto.
• Memiliki IPK minimal 3.00 (skala 4.00) dengan konsentrasi studi Metalurgi atau Teknik Mesin Produksi.

[Eksklusif untuk Member Full-Support]

Udah lamar kerja ke mana-mana tapi belum juga ada panggilan?

Bukan berarti kamu nggak kompeten. Tapi dunia rekrutmen sekarang beda — satu lowongan bisa diperebutkan ratusan bahkan ribuan pelamar, khususnya untuk perusahaan-perusahaan besar di Surabaya dan kota-kota Jawa Timur lainnya. Yang dipanggil bukan selalu yang paling pintar, tapi yang paling siap dan paling “terlihat” oleh HR/Recruiter.

Sebagai Member Full-Support, kamu bisa pendampingan langsung dari tim Karir Industri:

• 📄 CV yang lolos ATS & langsung menarik perhatian HR/Recruiter
• 🎯 Latihan interview mingguan — datang sudah dalam posisi siap, minimalisir grogi
• 🤝 Kontak langsung HR/Recruiter perusahaan di Surabaya & Jawa Timur yang aktif hiring
• 💼 LinkedIn & portofolio yang bikin HR/Recruiter duluan yang DM kamu

Bukan sekadar akses info loker — tapi support system yang lengkap supaya kamu benar-benar siap dan mudah “ditemukan”. Khususnya buat kamu yang lagi cari kerja di Surabaya, Sidoarjo, Gresik, Mojokerto, dan sekitarnya.

→ Mulai perjalananmu dengan dukungan penuh sekarang