PT Pertamina Training & Consulting

PT Pertamina Training & Consulting atau biasa disingkat PTC adalah anak perusahaan PT Pertamina (Persero), yang memfokuskan diri pada pengembangan sumber daya manusia melalui jasa pelatihan, konsultasi, dan manajemen human capital sebagai solusi.

Sebagai salah satu bagian dari anak perusahaan PT Pertamina (Persero) kategori Finance and Services, PT Pertamina Training & Consulting bermula sebagai paper company di tahun 1999 dengan nama PT Patra Tridaya dan mulai beroperasi di tahun 2002 dengan bisnis pertamanya yaitu Training & Consulting. Berpengalaman dalam mengelola sumber daya manusia dan menjadi perusahaan yang berfokus mengembangkan human capital, seiring dengan perkembangan kebutuhan pelanggan, perusahaan hadir untuk memberikan layanan dan jasa di bidang Event Organizer, Training & Consulting, Man Power Supply, Security Services dan Assessment Center sesuai dengan standar ISO 9001:2015 sebagai bentuk layanan terbaik bagi seluruh pelanggan sesuai dengan tata nilai 6C (Clean, Confident, Commercial, Competitive, Customer Focus, dan Capable) yang kami junjung tinggi. Berbagai project yang terlaksana baik dari Pertamina Group, BUMN dan perusahaan swasta sering dipercayakan kepada perusahaan, karena kepercayaan dan kepuasan pelanggan adalah fundamental bagi semangat perusahaan dalam menjalankan bisnis sesuai dengan Delivering SMART Solution.

Semangat perusahaan menuju world class human capital company dibuktikan dengan terus mengedepankan pembaharuan sesuai dengan perkembangan era teknologi dan transformasi budaya. Dengan mengedepankan pelayanan dan kualitas terbaik, PT Pertamina Training & Consulting (PTC) akan terus bergerak maju menjadi pelopor dalam pengembangan human capital yang terkemuka di Indonesia.

Saat ini PT Pertamina Training & Consulting sedang membuka lowongan pekerjaan pada bulan Februari 2026. Berikut adalah posisi dan kualifikasi yang dibutuhkan:

Lowongan Kerja PT Pertamina Training & Consulting

1. Project Support Officer Strategy & Portfolio

• Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun di Rencana Kerja Anggaran Perusahaan dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan
• Mampu mengoperasikan komputer dan Pengelolaan data / informasi menggunakan aplikasi standar terkait
• Bersedia ditempatkan di lokasi kerja yang ditentukan
• Bersedia bekerja sebagai Tenaga Alih Daya (TAD)
• Lokasi Kerja: Jakarta, DKI Jakarta
• Tipe Pekerjaan: Tenaga Alih Daya (TAD)

2. Project Support Officer Business Development New Renewable Energy

• Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen, Ekonomi
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidang terkait
• Mampu mengoperasikan komputer dan Pengelolaan data / informasi menggunakan aplikasi standar terkait
• Bersedia ditempatkan di lokasi kerja yang ditentukan
• Bersedia bekerja sebagai Tenaga Alih Daya (TAD)
• Lokasi Kerja: Jakarta, DKI Jakarta
• Tipe Pekerjaan: Tenaga Alih Daya (TAD)

3. Project Support Officer Strategic Planning  Acquisition & Marketing

• Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen, Ekonomi
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidang terkait
• Mampu mengoperasikan komputer dan Pengelolaan data / informasi menggunakan aplikasi standar terkait
• Bersedia ditempatkan di lokasi kerja yang ditentukan
• Bersedia bekerja sebagai Tenaga Alih Daya (TAD)
• Lokasi Kerja: Jakarta, DKI Jakarta
• Tipe Pekerjaan: Tenaga Alih Daya (TAD)

4. Petrolium Engineer Support Bangko Balam

• S1 Sarjana Teknik Kimia/ Teknik Perminyakan/ Teknik Mesin.
• Freshgraduate dengan maksimal 2 tahun pengalaman bekerja.
• Mampu melakukan pengumpulan, pengolahan, dan analisis data produksi sumur.
• Familiar dengan monitoring kinerja sumur dan aktivitas rig harian
• Memahami data completion dan mampu melakukan pembaruan riwayat completion sumur.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik untuk koordinasi dengan Petroleum Engineer dan tim lapangan.
• Bersedia bekerja sebagai Tenaga Alih Daya (TAD)
• Lokasi Kerja: Rumbai, Riau
• Tipe Pekerjaan: Tenaga Alih Daya (TAD)

5. Petrolium Engineer Support Small Field

• S1 Sarjana Teknik Kimia/ Teknik Perminyakan/ Teknik Mesin.
• Freshgraduate dengan maksimal 2 tahun pengalaman bekerja.
• Memiliki pemahaman dasar operasi produksi dan pengelolaan lapangan migas skala kecil (small field).
• Mampu melakukan pengumpulan, pengolahan, dan validasi data produksi sumur.
• Terbiasa melakukan monitoring harian sumur, aktivitas rig, dan jadwal operasi.
• Mampu berkoordinasi dan berkomunikasi rutin dengan tim operasi lapangan.
• Bersedia bekerja sebagai Tenaga Alih Daya (TAD)
• Lokasi Kerja: Rumbai, Riau
• Tipe Pekerjaan: Tenaga Alih Daya (TAD)

6. Resepsionis

• Wanita, dengan rentang usia 20 – 30 th
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan
• Memiliki kemampuan / keahlian komputer dengan baik (min. microsoft office)
• Memiliki komunikasi skill yang baik
• Memiliki pengalaman min.1 tahun dalam bidang administrasi
• Berpenampilan menarik dengan tinggi badan minimal 160 cm.
• Bersedia bekerja sebagai Tenaga Alih Daya (TAD)
• Lokasi Kerja: Cikarang, Jawa Barat
• Tipe Pekerjaan: Tenaga Alih Daya (TAD)

Note: Sangat disarankan akses website rekrutmen PT Pertamina Training & Consulting dengan menggunakan laptop/PC

[Eksklusif untuk member permanen/lifetime]

Capek lamar terus tapi nggak kunjung dipanggil interview? Penyebabnya adalah sekitar 7 dari 10 pekerjaan (±70 persen) didapatkan dari networking/relasi, bukan dari pelamar reguler — Survey LinkedIn di tahun 2017.

Angka ini makin relevan dengan semakin tingginya pengaruh personal branding, social media & networking recruitment.

Dengan Lifetime Membership, peluang kamu dipanggil interview bisa naik hingga 3× lebih besar lewat networking langsung dengan HRD perusahaan top.
Jadi nggak perlu apply berkali-kali—HRD yang menemukan kamu.

Klik di sini untuk upgrade sekarang.